Перевод муп в ооо пошаговая инструкция

Унитарные предприятия. Вопросы реорганизации


Внешний управляющий выступает от имени юридического лица в суде, составляет разделительный баланс и передает его на рассмотрение суда вместе с учредительными документами возникающих в результате реорганизации юридических лиц. Утверждение судом указанных документов является основанием для государственной регистрации вновь возникающих юридических лиц.

Кроме того, законодатель не исключает случаи (если таковые будут установлены законами), когда реорганизация юридических лиц в форме слияния, присоединения или преобразования может быть осуществлена исключительно лишь с согласия уполномоченных государственных органов (пункт 3 статьи 57 ГК РФ). В соответствии со статьей 17 Закона РСФСР от 22 марта 1991 года №948-1 «О конкуренции и ограничении монополистической деятельности на товарных рынках» слияние и присоединение коммерческих организаций, суммарная активов которых по последнему балансу превышает 30 000 000 установленных федеральным законом минимальных размеров оплаты труда (МРОТ), осуществляются с предварительного согласия антимонопольного органа.

Переход унитарных предприятий на применение Закона о контрактной системе (возможные действия, пошаговые инструкции)

Реорганизация унитарного предприятия в форме преобразования.

2. Подготовка к переходу на применение Закона о контрактной системе Рассмотрим возможности, предоставляемые законодательством при реализации первого сценария: Статьей 34 Федерального закона от 14.11.2002 № 161-ФЗ

«О государственных и муниципальных унитарных предприятиях»

по решению собственника унитарное предприятие может быть преобразовано в следующие формы: 1.

В государственное или муниципальное учреждение (Федеральное государственное унитарное предприятие может быть также преобразовано в автономную некоммерческую организацию). Согласно ст. 120 ГК РФ учреждением признается некоммерческая организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера. Государственное или муниципальное учреждение может быть автономным, бюджетным или казенным учреждением.

Реорганизация предприятия в форме преобразования

В течение трех дней после принятия решения советом директоров, наступает обязанность сообщить об этом в налоговую инспекцию. Она осуществляет соответствующую запись в едином государственном реестре юридических лиц; размещение сведений о преобразовании в средствах массовой информации 1 раз в месяц за период проведения процедуры.

Владельцы должны определиться с видом деятельности, составом специалистов, их функционалом; следующим шагом будет составление и утверждение передаточного акта, в нем указываются сведения о предприятии, его финансовом состоянии, балансе активов и пассивов;

Адвокат Анисимов Представительство и защита в суде

Преобразование МУП в ООО – способ приватизации государственного имущества.

Это необходимо делать для того, чтобы кредиторы, перед которыми у фирмы имеются долговые обязательства, знали о происходящем процессе и могли потребовать досрочной выплаты денежных средств; вследствие того, что организационная форма у предприятий разная, то и их структура разнопланова.
Вот порядок действий, которые необходимо совершить при реорганизации: 1. Решение о преобразовании принимается местным органом самоуправления или судом. 2. Составляется прогнозный план приватизации. Определение сроков инвентаризации (инвентаризируются также обязательства) и других подготовительных мероприятий.

3. Оценка имущества. Нужно составить промежуточный бухгалтерский баланс и оформить документы на земельный участок (статья 28 №178-ФЗ). Аудиторская компания по договору с организаторами преобразования проводит проверку деятельности предприятия.

Далее следует определить, что относится к имущественному комплексу предприятия, какие объекты приватизируются, какие нет (таковые остаются в собственности муниципального образования согласно статье 30 №178-ФЗ). Также нужно определить балансную стоимость приватизируемых активов МУП и размер равного ей уставного капитала.

Преобразование МУП в ООО

В настоящее время минимальный уставный капитал ОАО составляет тысячекратную сумму минимального размера оплаты труда, а именно 100 000 руб.

(ст. 26 Федерального закона № 208-ФЗ «Об акционерных обществах»). Поэтому унитарные предприятия, имеющие активы на сумму меньше 100 000 руб., могут быть преобразованы в общества с ограниченной ответственностью. Отметим, что имущество муниципального унитарного предприятия принадлежит на праве собственности муниципальному образованию.

Поэтому решение о преобразовании муниципального унитарного предприятия принимает администрация муниципального образования.

Представим себе такую ситуацию, что предприятию необходимо очень быстро сменить форму собственности, например, требуется реорганизация ООО в ЗАО или необходима срочная реорганизация МУП в ООО, что необходимо делать в таком случае? Рассмотрим некоторые моменты, на которые необходимо обязательно обратить внимание.

Преобразование МУП в ООО

34 Федерального закона от 14.11.2002 № 161-ФЗ. Создание совета директоров и ревизионной комиссии ООО, преобразованного из УП, возможно только в том случае, если это предусмотрено уставом ООО ( ст.

37 Федерального закона от 21.12.2001 № 178-ФЗ). 2) Публикация сообщения о преобразовании УП в Вестнике государственной регистрации и уведомление всех известных кредиторов УП ( ст. 29 Федерального закона от 14.11.2002 № 161-ФЗ).

3) Составление передаточного акта, который подписывает руководитель приватизируемого УП, назначенный единоличным исполнительным органом ООО ( ст. 58, ГК РФ, ст. 37 Федерального закона от 21.12.2001 № 178-ФЗ).

4) В регистрирующий налоговый орган подается комплект документов, который установлен статьей 14 Федерального закона от 08.08.2001 № 129-ФЗ, а также доказательства уведомления кредиторов УП ( статьи 29 Федерального закона от 14.11.2002 № 161-ФЗ). 5) Государственная

Рекомендуем прочесть:  Буксировка на жд переезде

Во что можно преобразовать ООО

После чего само ООО по распоряжению учредителей может быть ликвидировано.

Так к будущим руководителям ГУП предъявляются жесткие требования, и одним из условий участия будущего руководителя предприятия в конкурсе на замещение должности руководителя, является наличие:

  1. высшего образования;
  1. опыта работы в сфере деятельности предприятия;
  2. опыта работы на руководящей должности, как правило, не менее года.

Поэтому, если в муниципальном образовании действуют иные правила и критерии отбора руководителей унитарных предприятий, не устанавливающие обязанность руководителя иметь высшее образование, то директором МУП может стать и лицо, высшим образованием не обладающее.

2. Требования, предъявляемые к руководителю МУП, устанавливаются нормативными актами муниципального образования, в котором действует унитарное предприятие. Процедура конкурса на замещение должности руководителя МУП, как правило, схожа с процедурой, установленной .

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Юрист 1.

Реорганизация МУП в ООО в 2017 году

Преобразование МУП в ООО – способ приватизации государственного имущества.

Вот порядок действий, которые необходимо совершить при реорганизации: 1. Решение о преобразовании принимается местным органом самоуправления или судом.

2. Составляется прогнозный план приватизации.

Определение сроков инвентаризации (инвентаризируются также обязательства) и других подготовительных мероприятий. 3. Оценка имущества. Нужно составить промежуточный бухгалтерский баланс и оформить документы на земельный участок (статья 28 №178-ФЗ).

Аудиторская компания по договору с организаторами преобразования проводит проверку деятельности предприятия. Далее следует определить, что относится к имущественному комплексу предприятия, какие объекты приватизируются, какие нет (таковые остаются в собственности муниципального образования согласно статье 30 №178-ФЗ). Также нужно определить балансную стоимость приватизируемых активов МУП и размер равного ей уставного капитала.

Если предприятие преобразуется в ООО и собственником останется мэрия, попадем ли под действие 44-ФЗ?

12 Сентября 2017, 16:48 Ответ юриста был полезен? + 1 — 0 Свернуть Уточнение клиента Спасибо большое за ответ! Еще такой вопрос, наше МУП приняло решение о преобразовании в ООО, подскажите пожалуйста как долго по времени будет проходить такое преобразование?

и какой краткий алгоритм действий? За ранее спасибо за ответ! 15 Сентября 2017, 13:28 500 юристов готовы ответитьОтвет на сайте в течение 15 минут Задать вопрос

  1. Прохорова НатальяЮрист, г. Санкт-Петербург
    • 156ответов
    • 51отзыв

    Уважаемая Оксана.согласно нормам 321-ФЗ, под действие 44-ФЗ переходят только унитарные предприятия.

    Соответственно ООО, не может работать по 44-фз.

    14 Сентября 2017, 05:36 Ответ юриста был полезен?

Вам будет интересно...